210-QĐ/BCSĐ - Chương II, Điều 6

Quyết định 210 - QĐ/BCSĐ

Chương II. BỔ NHIỆM CÁN BỘ

Điều 6. Quy trình bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo cấp vụ và tương đương đối với nguồn nhân sự từ nơi khác

  1. Trường hợp nhân sự do Ban cán sự Đảng dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm từ nguồn cán bộ ở nơi khác.

a) Sau khi Ban cán sự Đảng thống nhất về chủ trương, Vụ Tổ chức cán bộ tiến hành các công việc sau:

  • Trao đổi, lấy ý kiến của tập thể lãnh đạo và cấp ủy/thường vụ cấp ủy cùng cấp, nơi tiếp nhận cán bộ về dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ của Ban cán sự Đảng.

  • Trao đổi, lấy ý kiến của tập thể lãnh đạo và cấp ủy/thường vụ cấp ủy cùng cấp, nơi cán bộ đang công tác về dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm (người được giới thiệu phải đạt số phiếu trên 50% so với tổng số người được triệu tập; trường hợp người được giới thiệu có số phiếu đạt tỉ lệ 50% (không quá bán) thì do người đứng đầu xem xét, quyết định) (có biên bản làm việc và văn bản trao đổi ý kiến); lấy đánh giá, nhận xét của cơ quan, đơn vị và hồ sơ nhân sự theo quy định.

Gặp cán bộ để trao đổi về yêu cầu nhiệm vụ công tác.

  • Thẩm định về tiêu chuẩn, điều kiện, hồ sơ nhân sự

Trường hợp cán bộ bảo đảm tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định nhưng cơ quan, đơn vị (nơi cán bộ công tác hoặc nơi tiếp nhận cán bộ) hoặc cán bộ còn có ý kiến khác nhau, chưa thống nhất thì Vụ Tổ chức cán bộ báo cáo đầy đủ các ý kiến và trình Ban cán sự Đảng xem xét, quyết định theo thẩm quyền.

  • Chủ trì, phối hợp, xin ý kiến các cơ quan, đơn vị liên quan về nhân sự dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm, cụ thể:

  • Lấy ý kiến Thanh tra Bộ, Vụ Kế hoạch - Tài chính (trong trường hợp cần thiết) về nhân sự được đề nghị điều động và bổ nhiệm (đối với trường hợp nhân sự là công chức, viên chức của Bộ TTTT).

  • Lấy ý kiến bằng văn bản của các cơ quan, đơn vị có liên quan trong và ngoài Bộ theo quy định (nếu có).

  • Phối hợp để Văn phòng Ban cán sự Đảng lấy ý kiến Đảng ủy Bộ TTTT về nhân sự được đề nghị điều động/tiếp nhận, bổ nhiệm.

  • Báo cáo Ban cán sự Đảng họp, xem xét, quyết nghị.

b) Tập thể Ban cán sự Đảng xem xét, quyết nghị:

- Tập thể Ban cán sự Đảng nghe hoặc phân công thành viên Ban cán sự Đảng nghe nhân sự báo cáo về kết quả công tác và định hướng triển khai nhiệm vụ được dự kiến phân công thời gian tới.

- Tập thể Ban cán sự Đảng họp, xem xét, trao đổi, thảo luận, bỏ phiếu kín và quyết nghị về việc điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ.

c) Sau khi Ban cán sự Đảng đồng ý bổ nhiệm, Vụ Tổ chức cán bộ hoàn tất các quy trình, thủ tục để trình Bộ trưởng Bộ TTTT ra quyết định điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ theo quy định.

  1. Trường hợp nhân sự do cơ quan, đơn vị đề xuất điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm từ nguồn cán bộ ở nơi khác

a) Tập thể lãnh đạo và thường vụ cấp uỷ/cấp uỷ cơ quan, đơn vị thảo luận, thống nhất và có văn bản trình Bộ trưởng về chủ trương điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ theo quy định tại Điều 4 Quy định này.

b) Sau khi được phê duyệt chủ trương, căn cứ yêu cầu công tác, việc đáp ứng điều kiện, tiêu chuẩn và yêu cầu nhiệm vụ của cán bộ, tập thể lãnh đạo và thường vụ cấp uỷ/cấp uỷ cơ quan, đơn vị họp, thống nhất có văn bản trình Bộ trưởng về nhân sự dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm để Bộ trưởng đề nghị Ban cán sự Đảng họp, xem xét, quyết nghị về dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ.

c) Ban cán sự Đảng họp, xem xét, quyết nghị về dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ.

d) Sau khi có nghị quyết về dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm của Ban cán sự Đảng, Vụ Tổ chức cán bộ tiến hành các công việc sau:

  • Trao đổi, lấy ý kiến của tập thể lãnh đạo và thường vụ cấp uỷ/cấp uỷ cơ quan, đơn vị nơi tiếp nhận cán bộ.

  • Trao đổi, lấy ý kiến của tập thể lãnh đạo và thường vụ cấp uỷ/cấp uỷ cơ quan, đơn vị, nơi cán bộ đang công tác về dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ (người được giới thiệu phải đạt số phiếu trên 50% so với tổng số người được triệu tập; trường hợp số phiếu đạt tỉ lệ 50% (không quá bán) thì do người đứng đầu xem xét, quyết định) (có biên bản làm việc và văn bản trao đổi ý kiến); lấy đánh giá, nhận xét của cơ quan, đơn vị và hồ sơ nhân sự theo quy định.

Gặp cán bộ để trao đổi về yêu cầu nhiệm vụ công tác.

  • Thẩm định về tiêu chuẩn, điều kiện, hồ sơ nhân sự.

Trường hợp cán bộ bảo đảm tiêu chuẩn, điều kiện và đáp ứng yêu cầu điều động/tiếp nhận nhưng cơ quan, đơn vị (nơi cán bộ công tác hoặc nơi tiếp nhận cán bộ) hoặc cán bộ còn có ý kiến khác nhau, chưa thống nhất thì Vụ Tổ chức cán bộ tổng hợp, báo cáo đầy đủ các ý kiến và trình Ban cán sự Đảng xem xét, quyết định theo thẩm quyền.

  • Chủ trì, phối hợp, xin ý kiến các cơ quan, đơn vị liên quan về nhân sự dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm, cụ thể:

  • Lấy ý kiến Thanh tra Bộ, Vụ Kế hoạch - Tài chính (trong trường hợp cần thiết) về nhân sự dự kiến điều động và bổ nhiệm (đối với trường hợp nhân sự là công chức, viên chức của Bộ TTTT).

  • Lấy ý kiến bằng văn bản của các cơ quan, đơn vị có liên quan trong và ngoài Bộ theo quy định (nếu có).

  • Phối hợp để Văn phòng Ban cán sự Đảng lấy ý kiến Đảng ủy Bộ TTTT về nhân sự dự kiến điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm.

  • Báo cáo Ban cán sự Đảng họp, xem xét, quyết nghị.

đ) Tập thể Ban cán sự Đảng họp, xem xét, quyết nghị:

- Tập thể Ban cán sự Đảng nghe hoặc phân công thành viên Ban cán sự Đảng nghe nhân sự báo cáo về kết quả công tác và định hướng triển khai nhiệm vụ được dự kiến phân công thời gian tới.

- Tập thể Ban cán sự Đảng họp, xem xét, trao đổi, thảo luận, bỏ phiếu kín và quyết nghị về việc điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ.

e) Sau khi Ban cán sự Đảng đồng ý điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm, Vụ Tổ chức cán bộ hoàn tất các quy trình, thủ tục để trình Bộ trưởng Bộ TTTT ra quyết định điều động/tiếp nhận và bổ nhiệm cán bộ theo quy định .

Last updated